Γιατί έχουμε μικρή σύνταξη;

2024 Συγγραφέας: Seth Attwood | [email protected]. Τελευταία τροποποίηση: 2023-12-16 16:02

Μήπως επειδή μετρήθηκε η προϋπηρεσία για τη σοβιετική περίοδο, και ξεχάστηκαν οι μισθοί εκείνης της εποχής;

Μέχρι τη σύνταξη, όπως λένε, χρειάζεται ακόμα να ζήσεις (ο Θεός να το κάνει όλοι), αλλά αποφάσισα να περιεργαστώ τι με περιμένει στο λαμπρό συνταξιοδοτικό μου μέλλον, αν γίνει φυσικά.

Δεν είναι δύσκολο να ικανοποιηθεί μια τέτοια περιέργεια στις μέρες μας - αρκεί να ζητήσετε μέσω των κρατικών υπηρεσιών «Πληροφορίες για την κατάσταση του ατομικού προσωπικού λογαριασμού του ασφαλισμένου». Μεταφρασμένο σε κανονική γλώσσα, αυτό είναι, στην πραγματικότητα, το μόνο χαρτί που μπορεί να δώσει μια ιδέα για τη σύνταξή σας αυτή τη στιγμή, ακόμα κι αν δεν οφείλεται ακόμη (ανά ηλικία).

Έτσι, εμβαθύνοντας στη μελέτη του συνταξιοδοτικού μου χαρτιού, που ελήφθη κατόπιν αιτήματος του Ταμείου Συντάξεων (PFR), βαρέθηκα λίγο. Το ποσό που μου εγγυάται το κράτος προς το παρόν, δεν τρώτε πραγματικά πολύ - αυτό είναι αρκετές φορές μικρότερο από τον τρέχοντα μισθό μου με συνολική συνεχή εργασιακή εμπειρία τριών δεκαετιών.

Είναι περίεργο το γεγονός ότι η FIU κάπου έσκαψε πληροφορίες για όλους απολύτως τους χώρους εργασίας μου, συμπεριλαμβανομένων των μακρινών σοβιετικών χρόνων, όταν ήμουν ακόμη μαθητής που επινοήθηκε να δουλέψει ως κλειδαράς σε ένα εργοτάξιο. Αλήθεια, εδώ με περίμενε θλίψη. Σε όλο μου το σοβιετικό εργασιακό παρελθόν - από επισκευαστής ηλεκτροκινητήρων με μισθό 70 ρούβλια μέχρι επικεφαλής τμήματος και μέλος της συντακτικής επιτροπής μιας από τις κύριες κεντρικές εφημερίδες με υπουργικό μισθό 500 ρούβλια - είχα δικαίωμα να στρογγυλοποιήσω μηδενικά ως σύνταξη. Δηλαδή, αποδεικνύεται ότι υπό την ΕΣΣΔ δεν δούλευα στην πραγματικότητα και δεν έβγαζα χρήματα στα γηρατειά μου.

Για να είμαστε δίκαιοι, πρέπει να πω ότι η ΜΧΠ δεν το ισχυρίζεται αυτό, αφού υπέδειξε όλες τις συγκεκριμένες δουλειές μου. Η φύση των δεδουλευμένων μηδενικών συντάξεων, εξηγεί, σύμφωνα με το κομμάτι χαρτί, «την έλλειψη πληροφοριών για τις αποδοχές» στην ΕΣΣΔ. Έπρεπε να καταπονήσω τη μνήμη μου για να θυμηθώ πώς σχηματίστηκαν γενικά οι σοβιετικές συντάξεις και οι πρώτες υποψίες μπήκαν στην ψυχή μου ότι το σημερινό αγαπημένο μας Ταμείο Συντάξεων εμπόδιζε κάτι ή ήταν πονηρός.

Αν κάποιος δεν γνωρίζει, η σοβιετική συνταξιοδοτική διάταξη διαμορφώθηκε σχεδόν με την ίδια αρχή όπως τώρα - εις βάρος των εκπτώσεων από επιχειρήσεις και οργανισμούς ή, με σύγχρονο τρόπο, από εργοδότες. Η μόνη διαφορά είναι ότι στην ΕΣΣΔ δεν υπήρχαν εξειδικευμένα κεφάλαια, καθώς, φυσικά, δεν υπήρχαν γκρίζοι μισθοί, εργοδότες-καπιταλιστές, ακόμη και το πνεύμα οποιωνδήποτε στραβά σχεδίων που σας επιτρέπουν να παρακάμψετε το άκαμπτο σύστημα λογιστικής και ελέγχου, που στην πραγματικότητα ήταν ισχυρό σοσιαλιστικό σύστημα. Οι συντάξεις σε απλούς σοβιετικούς συνταξιούχους (εάν χρειαζόταν) χρεώνονταν σε μια ενιαία κλίμακα, η οποία ήταν το ποσοστό της ίδιας της σύνταξης σε έναν συγκεκριμένο μισθό με ένα ορισμένο ελάχιστο και «ανώτατο όριο».

Εννοώ, σε μια κατάσταση αυστηρής λογιστικής και ελέγχου, οι πληροφορίες για τις αποδοχές των πολιτών δεν θα μπορούσαν να εξαφανιστούν κάπου, όπως προφανώς πιστεύει το PFR, έχοντας επαναφέρει το σοβιετικό παρελθόν μου. Και η ευαισθητοποίηση του Ταμείου Συντάξεων σχετικά με την εργασιακή μου βιογραφία κατά την περίοδο της ΕΣΣΔ (εγώ ο ίδιος δεν υπέβαλα ποτέ αίτηση στο Ταμείο Συντάξεων της Ρωσίας και δεν παρείχα έγγραφα), όπως λες, υπονοεί: το καταλάβατε κάπου. Που? Δεν ήταν εκεί που συγκεντρώνονταν οι πληροφορίες για τα κέρδη μου, τις οποίες δεν θέλετε, αλλά οι κυβερνητικοί οργανισμοί και οι επιχειρήσεις (δεν υπήρχαν άλλες) μεταδίδονταν τακτικά μέσω των λογιστικών καναλιών τους;

Ωστόσο, το στήθος ανοίγει απλά. Πριν από περίπου 10 χρόνια (ή λίγο παραπάνω), η ΜΧΠ μπέρδεψε τους πληρωτές των συνταξιοδοτικών εισφορών να σκάψουν βαθύτερα στα βιβλία εργασίας των υπαλλήλων τους με την αντίστοιχη μεταφορά στη ΜΧΠ ό,τι βρέθηκε σε αυτά τα βιβλία. Έτσι, οι συνταξιοδοτικοί υπάλληλοι πήραν μια ιδέα για την εργασιακή εμπειρία του καθενός από εμάς για να υπολογίσουν κάποια όμορφη δεκάρα για τα γηρατειά, συμπεριλαμβανομένης μιας όμορφης δεκάρας για το σοβιετικό παρελθόν. Για αυτό το παρελθόν, οι μελλοντικοί συνταξιούχοι φυσικά χτενίστηκαν με μια χτένα σε δεδουλευμένα. Πως αλλιώς? Δεν υπάρχουν πληροφορίες για τον μισθό εκείνης της περιόδου, λοιπόν, πάρε ένα σύκο, αλλά λίγο με βούτυρο, για να μην προσβληθείς. Λίγοι άνθρωποι πιθανότατα γνωρίζουν ότι είναι ακόμα δυνατό να βγάλετε λεφτά για άσκοπα εργασιακά χρόνια στην ΕΣΣΔ τρέχοντας στα αρχεία και πληκτρολογώντας πληροφορίες για τα κέρδη σας. Το αποτέλεσμα αυτής της πραγματικά κολασμένης δουλειάς με τα κατώφλια ταπετσαρίας, τα ταξίδια σε άλλες πόλεις, ακόμη και στις πρώην σοβιετικές δημοκρατίες, είναι μερικές φορές εκπληκτικό. Ιδιαίτερα επίμονοι, με την κατάλληλη νομική υποστήριξη, κατάφερε να διπλασιάσει τη σύνταξη που υπολόγιζε το PFR! Αλλά αυτοί είναι πολύ λίγοι, γιατί ο λαός μας είναι ως επί το πλείστον ευκολόπιστος: πόσα έχει χρεώσει το κράτος, που εκπροσωπείται από το PFR - και ευχαριστώ γι' αυτό. Όσοι μελετούν τα συνταξιοδοτικά τους αρχεία σπάνια αναρωτιούνται: τι κάνει το PFR τόσο μεγαλόπρεπα με τις φουσκωμένες του καταστάσεις και τις ορέξεις του για αυτάρκεια που οι ίδιοι οι πολίτες πρέπει να αναζητούν πληροφορίες σχετικά με τις αποδοχές και να αποδεικνύουν κάτι στα συνταξιοδοτικά γραφεία;

Ένα μικρό θεοφάνειο εκκολάφθηκε όταν, αφού μελέτησα τη σοβιετική περίοδο της επαγγελματικής μου ζωής, πέρασα στη δεκαετία του '90 - την εποχή της παγκόσμιας σύγχυσης και της αρχικής συσσώρευσης του κεφαλαίου τους από πονηρούς πολίτες. Από την κατάρρευση της ΕΣΣΔ και μέχρι το 1997, βρέθηκα ξανά στο μηδέν για τον ίδιο λόγο - ο εργοδότης δεν παρείχε πληροφορίες για τα κέρδη. Θεωρητικά, δεδομένου ότι οι περισσότεροι από τους οργανισμούς αυτής της περιόδου ήταν τα γραφεία του sharashkin, αυτό μπορεί να υποτεθεί. Δεν ξέρω τι σκέφτονταν οι εργοδότες μου στην ελευθερία των γκρίζων μισθών και των φορολογικών συστημάτων. Αλλά εδώ είναι, ιδού! Ένας από τους εργοδότες μου μεταφέρθηκε στο Ταμείο Συντάξεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας το 1997 τρελά χρήματα μέχρι τώρα - σχεδόν επτά εκατομμύρια ρούβλια! Η FIU, ωστόσο, με άναψε: αυτά τα χρήματα δεν μετράνε. Για ανεξήγητους λόγους δεν πρόκειται να λάβει υπόψη του όλα όσα έγιναν πριν το 1998.

Ωστόσο, τι είναι ανεξήγητο εδώ; Επτά εκατομμύρια ρούβλια εισφοράς στη σύνταξή μου καταβλήθηκαν πριν από την ονομαστική αξία του τότε σκληρού ρουβλίου. Με το τρέχον "ποσοστό" - αυτό είναι μόνο επτά χιλιάδες, αν και το συνταξιοδοτικό χαρτί συνεχίζει να δείχνει επτά εκατομμύρια. Πώς μπορούν να μετρηθούν αυτά τα χρήματα; Με την αγοραστική τους δύναμη εκείνη την εποχή; Και τι θα συμβεί αν προκύψει το ζήτημα της επιστροφής των σοβιετικών «συνταξιοδοτικών αποταμιεύσεων» στην αγοραστική δύναμη του σοβιετικού ρουβλίου; Φυσικά, είναι πιο εύκολο να πούμε, «Δεν ξέρουμε τίποτα», χωρίς να εξηγήσουμε γιατί. Η Sberbank μου το είπε αυτό όταν αποφάσισα να κλείσω τον λογαριασμό, ο οποίος άνοιξε στο Σοβιετικό Ταμιευτήριο! Για 20 χρόνια υπήρχαν χρήματα που ισοδυναμούν με το κόστος ενός Zhiguli τη στιγμή του ανοίγματος του λογαριασμού. Η Sberbank μου έδωσε τρία (!) μοντέρνα ρούβλια με καπίκια.

Ευτυχώς, υπάρχει κάτι που πρέπει να ικανοποιηθεί στο ζήτημα των ρωσικών συντάξεων. Ο κόσμος είναι γεμάτος από χώρες όπου οι συντάξεις, ως τέτοιες, δεν υπάρχουν καθόλου σε κρατικό επίπεδο. Χαίρομαι! Αλλά και ο φθόνος, φυσικά. Η μικρότερη κόρη μου πέρασε πρόσφατα δύο εβδομάδες στο Βερολίνο με μια μέτρια Γερμανίδα συνταξιούχο δασκάλα για να βελτιώσει τη γλώσσα της. Έγιναν τόσο φίλοι που η ερώτηση της κόρης μου, ποια είναι η σύνταξη μιας σεμνής δασκάλας γερμανικών, ακούστηκε κάπως από μόνη της και κατά κάποιο τρόπο παρεμπιπτόντως. Λοιπόν, τώρα, μετά την αφαίρεση όλων των οφειλόμενων φόρων, ένας μέτριος δάσκαλος Γερμανών στα χρήματά μας λαμβάνει περίπου 130 χιλιάδες ρούβλια. Συντάξεις! Μπορείτε να φανταστείτε ότι ο απλός συνταξιούχος μας θα έπαιρνε τουλάχιστον το ένα τέταρτο αυτού του ποσού; Αυτό είναι ακριβώς!